包车接送 跨省返岗
专车接送
测量体温
远赴浙江
陆良县返岗人员有序上车
本报记者 朱婉琪 申时勋 蒋琼波 通讯员 吴拯 张慧 游考 摄影报道
云南日报记者 黄鹏 蒋贵友 沈浩 李汉勇 通讯员 王艳 毕明刚 刘志凡 张朝选
云南网记者 杨萍 通讯员 戚鹏先 朱卫东 资光任
在疫情防控期间，各地人社部门围绕2020年2月22日前至少集中统一输出3批次农村劳动力的目标，实行“三免一补政策”(即交通免费、体检免费、防护用品免费，途中每人每天发放60元生活补贴），按照“集中统一、成规模、成批量”的原则，安排专人负责，采取“点对点、一站式”直达运输的方式，让农民工“出门进车门，下车进厂门”。
政府助力
建立“一人一档”健康档案
为加快企业开复工，浙江湖州长兴县委县政府鼓励企业对具有一定规模，省外员工较集中地区采取“点对点”包车方式，通过联防联控机制协调交通运输部门制定运送方案后，统一组织省外员工包车返岗就业。
2月11日，天能集团在当地防疫指挥部、运管局、人社局等单位的协助下，得到了云南省防疫指挥部的大力支持。2月14日，湖州市人力社保局、长兴县人社局走访天能集团，对接企业“点对点”包车运送外地员工返岗事宜。
云南省人社厅组织召开了专项调度视频会，先后与德宏州、红河州、文山州等地区防疫指挥部取得联系，帮助企业联系相关单位，在对员工专车资料审核的同时确定运输线路。
在交通安全方面，长兴交通运管部门做好出车前、途中的机务检查；严格50%核载人数；严格控制行车速度，GPS24小时监控。配合高速服务区疫情防控工作，不聚餐、不购物、不在大厅内休息；保持一天二次车厢消毒；车上装满防疫用品及干粮供返岗人员回程使用。
上车前，工作人员对返岗员工们测量体温，统计好上客人数，核对身份证明。大巴达到后，高速口等待的工作人员、医务人员对返岗员工进行体温测量、全身消毒、身份核对。之后，医务人员还对他们进行健康检查，并建立“一人一档”健康档案。
制订运输方案 细化运行线路
昭通市人力资源和社会保障局副局长邓怀江说，在疫情防控的特殊时期，昭通市人力资源和社会保障局主动对接浙江海宁市人力资源和社会保障局，掌握企业复工时间、用工需求，通过逐一确定返岗人员、组织免费就近体检、开具健康证明、专车上门接送等流程，专车接送外出务工人员返岗。
为了安全健康地运送这批农民工到浙江返岗复工，昭通市人力资源和社会保障局、市交通运输局、市卫生健康委员会、昭交集团专门制订了组织运输方案，细化运行线路，安排途中休息点，严格对运输专车进行安全检测和消毒，并配备口罩、消毒剂、体温计、常用药品等防护用品，购买饮用水、面包、速热食品等物资，同时还在车内专门设置了隔离区，安排专门人员一路陪护，以便应对各种突发情况。
另外，针对不愿外出务工和不具备外出务工条件的昭通农民工，昭通市正着力通过产业培育、本地企业复工复产等方式进行消化吸纳；对弱劳动力和大龄劳动力，则积极开拓公益性岗位给予安置，加大就业扶贫力度，为群众提供收入支撑。
“点对点”包车接送
春节过后，正处于农民工返岗时期，各地呈现出动员难、组织难，购票难、乘车难、出行难的局面。曲靖市人社局积极开展工作，通过“云南省公共就业服务平台”、各县人力资源和社会保障网及时宣传，动员组织有返岗意愿的农民工集中返岗。
会泽县认真贯彻落实省委脱贫攻坚推进会议精神和曲靖市委“主动工作年”决策部署，坚持疫情防控与就业工作“两手抓”“两促进”，积极开展疫情期间“点对点、一站式”有组织劳务输出。
陆良县返岗复工工作按照相关要求，实行“三免一补政策”，同时按照“集中统一、成规模、成批量”的原则，每条返岗路线均安排了交通部门、人社部门的工作人员以及一名医护人员随车前往。此外，每辆车配备两名驾驶员，乘车人员数量按照车辆核载人员数量的半数安排，从而避免乘车人员过于密集。免费将农村劳动力集中统一输运至相应岗位，让农民工“出门进车门，下车进厂门”。
下一步，陆良县人社局将继续加大工作力度，在疫情防控期间再组织几批农民工返岗，尽力帮助全县农民工返岗创收，支持企业复工复产。
有序复工
1 德宏州
历经2天2夜抵达长兴
“做好准备，他们到了！”2月14日20：30，天空飘着雨，载着25名天能集团云南籍员工、从德宏出发的大巴车，历经2天2夜的长途跋涉，终于抵达长兴，缓缓在和平镇高速口停下。
这是浙江省首发企业员工返岗政府指令性包车后抵达长兴的第一辆车。据天能集团统计，截至2月16日，已经有210名云南籍员工返回工作地，还有128名员工在返岗路途中，后续还将有员工陆续返回。
经过一套完整的检查、消毒、核验流程，返岗员工将会住进位于和平的天能公寓，接受为期14天的隔离观察。公寓的600多间宿舍作为返岗工人的临时隔离区，已提前进行清扫消毒，并配备好基本生活所需用品和防疫物资。接下来14天的隔离期，志愿者们会定时给返岗工人提供送餐、体温测量、生活用品采购等服务。待解除隔离后，就可以回到生产线上工作。
2 昭通市
将组织2000余人返岗复工
2月13日上午11时，昭通汽车客运枢纽站停放着一辆印有“农民工返岗专用车”字样的大巴车，随着昭通首批23名省外务工人员返岗复工发车仪式的顺利举行，大巴车前人声鼎沸，打破了新冠肺炎疫情防控期间该客运站的冷清。
在昭通市委、市政府和相关部门的关爱与帮扶下，回昭通老家过春节的浙江罗纳服饰有限公司23名昭通籍农民工喜出望外地搭乘一辆长途专车，在新冠肺炎疫情防控期间开始了去原打工地返岗复工的旅程。
昭通是全省劳务输出大市和脱贫攻坚主战场，务工经济成为昭通的一个支柱产业。截至2019年底，昭通全市有104.91万人在省外务工；2020年春节期间，返乡过节的有58.6万多人。近期，昭通将计划组织转移返岗务工人员2000人以上，全力帮助有意愿外出的劳动者及早返岗复工。
据介绍，在行车途中，将严密做好所有乘车人员个人防护、健康监测，全程佩戴口罩，保持一定安全距离，减少车外逗留时间，确保农民工安全健康地返岗复工。
专车到达目的地后，浙江罗纳服饰有限公司将按照当地相关规定做好企业疫情防控和员工健康管理，并进行全封闭生产，达到隔离期限后，才允许务工人员进出厂门。
昭通市人力资源和社会保障局副局长邓怀江表示：“近期，昭通还将计划组织转移返岗务工人员2000人以上，全力帮助有意愿外出的劳动力及早返岗复工，确保将新冠肺炎疫情对就业扶贫的影响降到最低。”
3 文山州
安排医务人员和公职人员陪同
“政府包车送我们，真是太好了，我们很快就可以返厂上班领工资了，今天天气很冷，但我的心是热乎乎的，感谢政府对我们的关心。”2月16日，在文山州委州政府门前，坐上由文山州人社部门统一组织的务工班车赴广东惠州务工，文山州德厚镇大龙村委会小龙八队村民陆成金感激地说。
2月16日，由文山州人社部门组织的赴粤返岗务工人员欢送仪式在文山州主会场举行，文山州25名农民工统一乘坐大巴赴粤返厂务工，该州同批赴粤务工的还有广南县、麻栗坡县的31名务工人员。全州首批56名农民工当日启程返厂上班，由此拉开了文山州农民工外出务工的序幕。
一大早，大巴车在文山州委州政府门口就位，25名务工人员陆陆续续到来，现场工作人员逐一为他们测量体温，查验核实健康信息、外出务工证明等相关材料，因疫情关键期，车上除了配一名医生全程护送外，人社部门还安排专人随车护送到目的地。
据了解，文山州人社部门通过有组织输出农村劳动力，包括开证明和组织车辆的务工人员，截至目前，该州有组织转移农村劳动力1471人，其中，省外转移1120人，省内转移351人。
4 墨江县
40名农民工跨省返岗
2月16日上午，普洱市墨江哈尼族自治县40名农民工顺利登上两辆从福建开来的大巴车，启程直达福建福州市长乐区江田镇正隆纺织厂返岗务工。在返岗前，墨江县人社局协调工信部门，为每一位赴省外返岗务工的农民工配发了口罩，并给他们作了劳动维权和新冠肺炎疫情防范知识培训。
为帮助农民工顺利返岗，墨江县积极发挥劳务经纪人的作用。去年，长期在福建正隆纺织厂务工的墨江县联珠镇双龙村村民白应斌，被墨江县人社部门聘为一名劳务经纪人，积极服务农民工劳务输出、就业脱贫，此次返岗就是在他直接对接厂家后，成功实现统一有序组织农民工返岗。
目前，全县从村组干部中选聘劳务经纪人168名，从劳务中介机构中选择7家劳务公司进行劳务输出合作，从在外务工人员中挑选聘用劳务经纪人70名，构建了覆盖城乡的农村劳务经纪人队伍。
6 会泽县
途中每人每天补助60元生活费
2月16日上午，会泽县春节后首批61名务工人员在者海镇政府广场登车，启程前往浙江省绍兴市上虞区浙江龙盛集团复工。
在县疫情防控工作领导小组指挥部的统筹指导下，会泽县制定完善了人社牵头，交通、卫健、扶贫、各乡镇（街道）、人力资源服务企业协调配合的防疫期间劳务输出机制，派车到者海镇接送务工人员到县城，由医疗机构出具体检证明、县疫情防控工作领导小组指挥部出具“通行证”，县人社局派人全程护送直达浙江省绍兴市上虞区浙江龙盛集团，并对务工人员实施免路费、免体检费、免防护用品费、途中每人每天补助60元生活费的周到服务。
5 陆良县
出门进车门，下车进厂门
2月15日上午，曲靖市在陆良县举办曲靖市2020年农村劳动力返岗就业集中欢送仪式，8辆大巴载着186名外出务工人员（其中建档立卡贫困劳动力21名）从陆良县出发，开往广东和浙江，他们是曲靖市首批返岗的农民工。此次186名农民工的返岗旅程，拉开了曲靖市新冠肺炎疫情防控下有组织外出务工的序幕。
受新冠肺炎疫情影响，陆良县农民工返岗呈现出动员难、组织难，购票难、乘车难、出行难的局面。对此，陆良县积极动用就业信息QQ群和乡村大喇叭及时宣传，动员各乡镇（街道）、村和陆良县职业中介以及劳务经纪人进行排查摸底，组织有返岗意愿的农民工集中返岗。2月15日，经过精心筹备，由1家职业中介和3名劳务经纪人组织了83名至浙江宁波沪光电器有限公司返岗，103名至广东东莞的5家企业返岗。
声音
感触最深的是“没想到”
“外出务工是我们收入的主要来源方式。过年期间我也通过各种渠道了解了很多外出务工信息，和几个老乡都约好了外出务工计划，但新冠肺炎来势汹汹，让我们对返岗就业形势忧心忡忡。”家住陆良县马街镇郭家村的郭利祥告诉记者，就在他和老乡一筹莫展的时候，陆良县委、县政府为他们联系安排了工作岗位、制定了出行计划。
说起这次外出务工的经历，郭利祥感触最深的是“没想到”。“疫情耽误了原定的返岗时间，在这个非常时期，没想到政府能安排专车送我们返回工作岗位，专车将直接到达工厂安排的住处。同时还能享受到‘三免一补’政策，很大程度免除了我们的后顾之忧，真的很感动。”
郭利祥的“没想到”，背后是当地政府与两省企业携手努力的结果。陆良县人力资源和社会保障局副局长程树红说，为了统筹做好疫情防控与农民工就业工作，陆良县政府与各企业精准对接，为陆良县提供960个就业岗位，剩余的人员将分批次陆续返岗复工。“此次出行提前对务工人员进行健康检查、全程疫情管控等措施，将采取‘点对点’‘门对门’将务工人员送到工作岗位，确保用人单位和务工人员安心、放心。”
记者在现场了解到，为确保途中客运有序、防疫工作有序，车辆配备了2名驾驶员，每队都配有一名医务人员、一名交通局干部和一名人社局干部，共同负责沿途乘客途中休息、途中餐食时的管理，并且在行车途中还要再经过三次体温检测，确保农民工朋友都能安全返岗。同时，根据交通运输部印发关于全力做好春运返程高峰运输服务保障工作的紧急通知，此次农民工返岗包车可免费通行高速公路。
上车前，工作人员一句句温馨的提示，一次次耐心的叮咛，让务工人员们感受到了满满的关怀，纷纷表示到岗后将自觉服从当地疫情防控工作要求，做好个人防护，发扬吃苦耐劳精神，以勤劳的双手获得尊重和信任，争做脱贫致富带头人。