疫情之下，中山企业的招工众生相

新冠肺炎疫情让中小企业遭遇诸多困难，其中一个重要挑战就是招工难。受疫情影响，中山市原定在春节后举办的系列招聘会也都全部转为网络招聘。一些中小企业除了在网上发布招聘信息，也积极通过各种线下渠道招聘一线生产工人。据中山相关部门统计，中山节前用工规模约212万人，其中异地务工人员161万人，节前返乡112万人。截至3月15日，中山市企业已到岗177.7万人，员工到岗率为83.8%。

3月4日，横栏镇新茂工业大道，拿着招聘广告牌的男子走在路上。▲

3月4日，横栏镇新茂工业大道，一名招聘兼职人员的男子在向求职者介绍岗位信息。▲

3月4日，横栏镇聚群购物广场旁，不少企业在宣传栏里张贴招聘信息，一些求职者驻足观看。▲

3月7日，南区城南社区月华路段开设招聘宣传栏，不少企业在此张贴招聘信息。▲

随着国内疫情形势逐渐好转，越来越多的外来务工人员返回中山。在横栏镇新茂工业区，一些用工缺口比较大的企业派出工作人员在重点交通路段旁摆摊设置招聘点，各式各样的招聘广告牌吸引了不少求职者前来了解。因为一时人员过于密集，相关部门工作人员制止了这样的招工方式。在南区，城南社区月华路段开设了7个招聘宣传栏，用工企业整齐规范地张贴了各自的招聘信息，这里也成为求职者到访的热点。

3月10日，火炬开发区中山港大道旁，一名招聘中介在向求职者提供适合的岗位信息。▲

3月11日，横栏镇康龙一路，一些企业的招聘人员在路边摆着招聘广告牌吸引求职者。▲

3月11日，横栏镇新茂工业大道，路边的招工者和求职者。因为人员过于密集，相关部门制止了这样的招工方式。▲

3月11日，横栏镇新茂工业大道，有企业招聘人员将招聘信息贴在后挡风玻璃上。▲

3月20日，黄圃镇马新工业区，一家企业在工厂门口放置了招聘广告牌。为了吸引求职者，企业将部分员工去年12月份的工资信息公布。▲

【采写/摄影】叶志文

【作者】 叶志文

【来源】 香山图志南方号