现代快报讯（记者 李子璇）1月19日，现代快报记者从淮安市涟水县新冠肺炎防控挥部办公室获悉，为鼓励企业外地员工春节期间留涟过节，涟水制定若干措施，对留涟过节满7天的省外员工，按500元/人发放一次性补贴，在岗工作的省外员工按每人每天100元的标准再发放在岗补贴。
具体措施如下：
一、发放留涟员工过节补贴
1.发放员工留涟补贴。鼓励引导省外员工春节期间(2021年2月11日至2月17日，下同)留涟过节，对2020年应税开票销售2000万元及以上的工业企业，留涟过节满7天的省外员工按500元/人发放一次性补贴。
2.发放员工在岗补贴。春节期间，对2020年应税开票销售2000万元及以上的工业企业，在岗工作的省外员工按每人每天100元的标准再发放在岗补贴。
3.关心企业员工生活。鼓励企业关心留涟员工节日期间生活，加强宿舍、食堂等内部管理，适当提高节日期间伙食标准，保障留涟过节人员生活需求，确保员工生活舒心。
4.营造祥和节日氛围。鼓励企业采取多种形式、措施，挽留外地员工春节期间在涟过节，在严格执行疫情防控要求的基础上，适当组织开展厂内职工文化娱乐活动，适当发放年货，营造安全、祥和的节日氛围。
二、鼓励企业稳岗稳产
5.鼓励企业稳岗留工。鼓励订单充足、生产任务较重、具备条件的企业适度保持生产，企业可根据生产状况、工作情况和职工意愿，制定外地员工春节错峰避峰放假和留涟调休计划，抢先机、抢工期，稳岗留工。
6.支持企业备料备货。支持企业积极应对市场变化和疫情防控形势，做好原材料、零部件储备和产品适度备库工作，确保产业链、供应链稳定。
三、加强春节疫情防控
7.加强疫情防控宣传教育。引导留涟员工自觉遵守疫情防控相关要求，切实加强个人防护，戴口罩、勤洗手、少聚集。春节期间，对留涟外地员工免费提供防疫物资保障，对留涟外地员工中属于重点岗位接种对象的，优先安排接种新冠疫苗。
四、强化服务保障
8.主动上门帮办服务。企业所在地政府、管委会及县直相关单位积极开展春节慰问，深入企业了解生产生活情况，积极帮助解决实际困难和问题，共同做好安全生产、生态环境等工作。供电、供水、供气、供热等相关部门要加强节日期间应急值守，确保企业正常生产生活需求。
五、附则
9.本措施补贴范围仅适用于在涟水县工商注册、税务登记的企业(不含国有企业、国有控股企业和国有参股企业)。
10.本措施所称“企业省外员工”，原则上是指从2020年12月份开始到2021年2月份连续三个月在企业上班且有考勤、有工资发放记录的户籍不在江苏省的企业员工。
11. 本措施补贴(企业省外员工留涟补贴、在岗补贴)，由企业属地政府、管委会统计，上报县疫情防控指挥部，经相关部门审核认定后由县财政据实发放。