发红包、送补贴、免费旅游……工作地过春节别怕,这些省市有保障

发红包、送补贴、免费旅游...

春节临近,受近期疫情影响,全国多地出台新政,

提倡“就地过年”,呼吁人们留在工作地过春节,

减少大规模的人口流动,助力疫情防控。

小编梳理汇集了各地留您就地过年的政策,

有没有心动,您要就地过年吗?

浙江省

消费券、免门票、租房补贴齐上阵

01

杭州市

给在杭务工、非浙江户籍并在杭缴纳社保的春节期间在杭务工人员,每人发放1000元现金红包,“一键直达”在杭外来务工人员银行账户。

02

宁波市鄞州区

通过奖励激励、稳岗留工、氛围营造、加强服务等5套政策“组合拳”,鼓励和支持企业留工优工、稳增促投。针对特殊群体的新年关爱,面向对口帮扶地区留鄞的建档立卡务工人员,给予每人1000元慰问补贴。

面向春节期间在建重点项目的市外留鄞建筑工人发放民生保供慰问金100万元,保障重点项目稳岗用工。对接区内国有旅游景点,对留鄞过年的市外户籍员工免费开放安排资金100万元,开展形式多样的送温暖送关怀活动,让外来务工人员感受到鄞州大家庭的温暖。

通过举办“最美就鄞”线上线下招聘会,为鄞州企业和留鄞员工提供招工求职渠道。同时鼓励引导企业给每位留鄞市外户籍务工人员发放“留工优工新年大礼包”,抢得新年就业先机。

03

宁波市江北区,留工优工礼包

企业、建筑工人、外来务工人员都有奖励。对单个企业给予最高10万元奖励;向春节期间在建重点项目的市外留甬建筑工人,发放民生保供消费券100万元,在指定的零售超市消费,每人每天200元;对留江北外来务工人员发放100万元免费门票……

04

宁波市北仑区,“薪酬+心酬”!

浙江新美心食品工业有限公司对于春节期间门店、生产端正常出勤人员,给予每人500 元留岗补贴,对于职能人员春节休假期间按要求进行协产、协销的,除享受正常加班工资外,额外给予 120 元/天的支援奖励。

宁波众鑫压铸模具有限公司2020年销售额超过2亿元,实现了逆风翻盘,公司决定抽取一辆价值10万元左右的汽车作为超级大福利奖励给职工,并且对一线员工派发千元红包。

宁波易派诺文具有限公司更是放出大招,推出“六重大礼”,包括1000元过节红包、节日慰问、开门红包、惊喜大抽奖、云拜年以及具有北仑特色的文具套装寄给远在家乡的孩子等。

05

宁波市宁海县

东方日升公司制定了一套留工优工的措施,员工春节期间留岗,除可正常享受节假日加班补贴外,额外可获得最高4600元的补贴和奖励。“在‘真金白银’奖励的基础上,员工还可在节后错峰享受10天带薪探亲假的福利。春节期间,公司将组织包饺子、抽红包等丰富多彩的文娱活动,食堂也大幅度提高就餐标准,丰富员工伙食。

宁波德科精密模塑有限公司在给予留企的外来员工600元每人的交通补贴和800元每天加班补贴的基础上,还准备了10万元经费,奖励春节期间表现优秀的员工。浙江双宇电子科技有限公司除了对春节期间留岗且当月满勤的员工享受3000元的补贴外,还计划给同月生日的外来员工过生日。

宁海各地、各部门也采取政企联合的方式,开展留工优工、留心稳岗活动,并组织人员到留守职工宿舍,开展诸如年夜饭、挂春联等暖心活动,营造浓浓年味。

06

宁波市奉化区

打造了四重“春节礼包”,将发放500元春节消费券、210元溪口景区免费门票。

台州市,鼓励企业给员工特别是留在台州过年的外来员工发放新春红包。台州市各级政府将重点给部分企业发放留台州过年外来员工新春红包予以支持补助,补助标准原则为380元/人和280元/人两个档次。

义乌市

2月1日至2月26日,留义过年人员可通过支付宝申领“新年红包”电子消费券500元/人,可于2月11日至2月26日在全市线下消费场所使用,同时每人可领取20G流量包,并倡导房东给予留义过年人员减免半个月以上租金或免费延长半个月以上租期。春节期间正常营业的餐饮、便利店、汽修店等,也可向主管部门申领2000元至10万元不等的补贴。

温州市

开展约福送福入企贺新春、云端微课系列、网红点打卡、“职工春节七天乐”暖心福利抽奖等活动,让职工在领略温州春节民俗风情的同时,感受节日的欢愉和家乡的温暖。

绍兴市

企业职工参加职业技能培训并经鉴定合格的,按照每人最高不超过6000元标准给予培训补贴;开展项目制培训,对培训合格人员,按不超过相同或相近工种补贴标准的50%进行补贴;规上企业组织一线技术工人开展岗位练兵活动,符合条件的给予最高2万元的岗位练兵补贴。

舟山市

对企业组织职工参加各类线上职业培训的,按企业实际培训费用不超过95%的比例给予补贴,原则上每人每个项目实际补贴的培训费用不超过800元。为留舟过年的外来员工(手机号归属地为舟山)免费赠送10G可在春节期间(2月1日至2月28日)使用的本地流量。全市部分公共文化馆、图书馆、博物馆及体育场馆免费向驻舟外来务工人员开放。

嘉兴市秀洲区

企业在2021年1月27日至2021年2月19日期间组织持续生产的,给予其留在秀洲的外来员工租房补贴,每人300元;2021年1月27日至2021年2月14日期间,企业外来员工留在秀洲且符合积分入学申请条件的,其在2021年新居民子女积分制入学时,在原积分结果基础上一次性加5分(父母双方可单独计分)。

嘉兴市经开区

2021年1月27日至2021年2月19日(年初八)期间,全区所有企业外来员工留在经开区且符合积分入学申请条件的,其在2021年新居民子女积分制入学时,在原积分结果基础上一次性加5分(父母双方可单独计分)。鼓励规上、限上企业对在岗外省员工在春节期间(2021年2月5日至2021年2月25日)开展稳岗培训,同时符合《嘉兴市本级职业技能提升行动培训补贴管理办法》规定的人员,按照每人每课时25元,每人每次不超过1200元进行补贴。各企业认真执行工资支付和休息休假的政策法规,对于法定节假日和休息日加班的员工,应按规定支付加班工资或者根据各自意愿安排补休,合理安排春节期间留嘉员工休息休假。

湖州市吴兴区

对在建工地春节期间留吴员工发放每人1000元的红包。

丽水经济开发区

2月1日至28日期间,对符合要求的企业员工,开发区将会按照每人每天50元的标准和20元的标准给予企业加班员工加班补助和用餐保障补助。

国海宁市

设1000万元专项奖励资金,出台鼓励企业稳定用工“十二条意见”。鼓励企业春节期间错避峰放假,稳岗留工组织连续生产。企业要采取适度发放“留岗红包”、改善就餐条件、适当安排活动等措施,吸引员工留在海宁过年。开展“暖心关爱行动”,组织开展形式多样的关心关爱活动,让更多外来务工人员感受组织的关怀和温暖。给予景区(点)免费游优待,

2021年2月9日至2月19日期间,全市A级景区面向海宁企业外来员工免费优待。凡持有《浙江省流动人口居住证》(登记地在海宁)或持有市公安部门、企业联合盖章的海宁企业外来员工证明可到全市A级景点免费游览,同时随带2名亲朋免费入园。免费开放公共文化场所等设施。免费提供在岗员工子女托管。丰富留岗员工精神生活。赠送留岗员工春节流量红包。

广东省

消费券、口罩、免洗洗手液,保障过年生活

1

广州市总工会,组织职工参加 “五个一”活动,即参加一场线上趣味体育赛、进行一次线上知识问答、观看一场电影《点点星光》(电影票通过广州工会APP线上赠送)、体验一次工会健身服务(健身券通过广州工会APP线上赠送)、领取一份慰问品。广州市黄埔区开发区西区产业园总工会春节期间将拿出5万元购买口罩、免洗洗手液送给留粤过年的外来务工人员。

2

广州市南沙区,南沙总工会送门票免费游南沙,送电影票或网络视频会员。同时建议职工错峰出行,鼓励职工春节期间在南沙消费。

3

深圳市,支持各类用人单位采取错峰放假、增发节日津贴等鼓励性措施,尽最大努力让更多在深员工留深过年。

4

东莞市,提倡广大市民留莞过节。发布《关于进一步加强2021年春节期间新冠肺炎疫情防控工作的通知》,提出全市各类企业应提前了解掌握员工春节出行安排,根据生产、工作情况和职工意愿,灵活安排休假,引导职工群众留莞过节。国际物流、港口码头、冷链冷库等高风险行业企事业单位要尽量引导员工留在工作地过春节。

5

中山市,留中山过年,奖励千元!中山企业纷纷“出招”鼓励员工留在中山过年,并贴心地准备了留厂福利,比如现金奖励、春节期间免费就餐、趣味活动、团建、节后安排补休等。

兴达鸿业除了对于节后准时上班有车费补贴外,大年三十,公司将为留厂人员举行团圆晚宴;春节放假期间,公司免费提供膳食;年后有机会,公司会根据订单实际情况分批安排员工返乡。

广东美的生活电器制造有限公司中山工厂为员工准备了“留厂礼物”:符合条件的一线员工每人可获得1000元留厂奖励,年三十到年初四公司安排有购物专车,多个站点接送,可往返于东凤、小榄、容桂等地。“留厂礼物” 不限于此,还包括春节免费就餐(包括中餐和晚餐),并且,从年三十到年初三安排有文体活动,如看春晚、抽奖、包饺子、趣味活动、宿舍慰问、发放免费电影票、发放留守慰问礼包等,并且每天免费发口罩。

6

中山市小榄镇,倡议来榄建设者在条件允许的情况下留在小榄过节,或选择错峰返乡返岗,降低感染风险。小榄企业将为春节期间加班的员工依法支付加班工资和调休。同时,小榄镇也将举办符合疫情防控和安全要求的新年活动,并引导企业组织人文关怀活动,营造欢乐祥和的节日氛围。

07

湛江市

工会会员可无门槛免费领取任意消费券,到指定线下核销方可获得专属商圈/商户指定产品折扣。工会会员参与新春拆福袋99%概率获得观影券或其他奖品,到指定线下核销可享受。工会会员领取优惠券参与年货采购、商品秒杀等活动。

08

佛山市顺德区

开展新春送暖慰问活动、举办线上顺德年货节、倡导年花年桔云销售、实行顺德景区免费游览、发放健身消费抵扣券、发放技能提升培训补贴、鼓励企业留住职工在顺过年、加强职工合法权益保障;

上海市

留沪大礼包+生活困难补助对象一次性700元

上海市总工会将依托各级工会条线和会员服务卡、申工社微信平台、爱心企业,向留沪外来建设者赠送通讯费补贴、健康医疗补贴、3000份影音娱乐大礼包和5000份扶贫产品零食礼包。

上海市人力资源和社会保障局,将于2021年“元旦、春节”期间对家庭生活困难的登记失业人员发放一次性节日补助。一次性节日补助对象为上海市家庭生活困难的登记失业人员,补助人数为登记失业人数的5%左右。每位补助对象一次性补助700元。

江苏省

多地现金补贴留苏员工,最高1000元/人

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泰州市,给予留泰职工专项补贴。春节期间(2月11日至2月17日)外地员工留泰满7天的,按每人500 元标准给予补贴;留泰外地员工在此期间上岗工作的,再按每人每天100元标准给予补贴。

昆山市,免费开放全市主要公共文体场馆,开展喜马拉雅昆曲云拜年、云展演等系列有奖文化体验活动。面向外地留昆人员发放共计1500万元新春消费券,用于2021年2月9日(至2月26日在全市住宿餐饮、商场超市、旅游景点等指定商户内使用。开展年货购活动,发动商超综合体让利促销,对留昆人员给予优惠。

苏州市相城区,2月11日至17日春节期间,企业安排外地员工留在相城的,按每人500元标准给予企业补贴;安排留在相城外地员工在岗工作的,按每人每天100元标准再给予企业补贴。春节期间,企业租用国有(集体)资产类集宿楼、蓝领公寓、人才公寓等用于安排外地员工住宿的,减免半月房租。

常州市溧阳市,规定以企业作为申报主体,按外来员工留溧过节的数量,以1000元/人的标准奖励给企业

扬州市,企业安排外地员工留扬过春节的,按照每人 500 元标准给予企业补贴。鼓励企业制定外地员工春节错避峰放假和留扬调休计划,春节期间安排留扬外地员工在岗工作的,在给予企业专项补贴的基础上,按每人每天 100 元标准再给予加班补贴。企业租用国有 ( 集体 ) 资产类集宿楼、人才公寓等用于安排外地员工住宿的,减免半月房租。

南通海安曲塘镇,对留海过节的外来员工每人补贴500元。

福建省

平台补贴+工会补贴,优待困难和工地员工

福州市,预计将向企业发放总金额超过4亿元的“新春稳岗稳工大礼包”。对春节期间保持连续生产的制造业、商贸服务业、电子信息、城市交通运输、建筑、农业生产企业,均属奖补发放范围。一是失业保险稳岗返还奖补,要求企业符合连续生产、员工超过30人、稳定用工等条件,奖补标准为人均3870元;二是一次性稳就业奖补,发给春节期间保持连续生产的重点企业,奖补标准为人均300元。

厦门市,对春节期间留厦在岗的全市防疫定点酒店非厦门市户籍员工,按照50元/天 人发放补贴;对从事环卫、道路养护保洁(含公路及城市道路)、公共交通等公益性服务行业的春节期间在岗人员,按照50元/天发放补贴。

厦门市海沧区,1100万元的“大礼包”,设立500万专项资金,为留厦的非厦门籍工会会员赠送新春大礼包;设立200万慰问专项资金,针对困难职工,以及苦脏累险艰苦行业,交通运输、电力、环卫等岗位的职工,重大节假日期间坚守岗位的一线职工等开展走访慰问活动;设立100万专项资金在春节和元宵节期间以“平台补贴+工会补贴”的形式发放职工优惠券;设立平安返厦车费补贴300万元,家不在厦门的职工能按期回来企业上班,就按相应规定给予一定的车费补贴。

厦门市思明区,安排360万元为春节期间在岗的重点企业、建设工程项目职工每人送上价值200元的爱心屋年夜饭套餐。安排500万元专项资金为留厦的非厦门籍工会会员赠送新春大礼包活动。

漳州市,对春节当月连续生产建设的规上工业企业和市级以上重点项目建设(施工、监理)单位,按每人500元的标准,给予一次性稳定就业奖补,每家企业最高补助不超过 20 万元。所需资金从就业补助资金列支。

泉州市,对留泉过年的非泉州籍企业工会会员,经审核确认后按每人200元标准网上申领新年红包;对留泉过年的非泉州籍困难家庭的企业职工,每户给予一次性困难补助1000元。

泉州市惠安县,出台鼓励省外务工人员“在惠过好年”就地就业十条措施。对2021年春节期间在惠(根据2、3月银行工资发放单、社保缴纳等历史凭证)的省外务工人员,按在本县工作累计年限给予发放在惠岗位年金一次性补贴,满1-3年的给予300元岗位补贴,第4年起每满一年给予100元岗位补贴,每人最高补贴不超过1000元。春节期间留惠的省外务工人员,取得国家职业资格证书,按规定给予享受见证补贴政策。按初级工每人700元、中级工每人1000元、高级工每人1500元、技师每人2000元、高级技师每人3000元的标准给予补贴。对春节期间留惠并参加就业技能培训的省外务工人员,每人给予技能培训补贴500元。开展外来工暖心关爱系列活动,情系员工送温暖,关心职工身心健康,落实防控举措活跃文体生活,免费游览深度了解惠安。

安溪市,对春节期间,留在安溪过年的规上工业企业、限上商贸企业、在建受监工程、县级在建重点项目的省外务工人员,给予每人节日补贴1000元,由企业统一向主管部门申请、发放。留安人员凭身份证可免费乘坐公交车、免收安溪县A级景区门票。

北京市

家政春保,每人奖励上限400元

北京市对留京保供的家政服务员及其所属家政服务企业给予奖励。奖励对象:由确定参与本次春保行动的企业派单上岗,并于2021年2月4日至2月26日期间在岗服务超过18天(含)的家政服务人员。奖励标准:按每单不超过400元给予奖励。

天津市

7条举措稳定留津过年

天津市人社局、财政局联合发布7条具体举措,支持企业外地员工春节期间留津稳定就业。

一是按照每人300元标准,给予企业一次性稳定就业补贴,每户企业最高30万元。

二是对春节期间在津参加就业见习的外省市户籍人员,按照每人300元标准再给予见习基地一次性留津见习生活费补贴。

三是对春节期间开班并完成职业技能培训的,均按照目录补贴标准的120%给予企业培训费补贴,按照每人300元的标准给予职工生活费补贴。

四是为外地员工提供不断线就业服务。五是明确企业要依法支付加班费和安排轮休。六是积极化解劳资纠纷,保障职工合法权益。七是方便企业、精简要件、压缩时限,对外地员工留津情况采取承诺制审核。

安徽省

在岗补贴、大礼包、最高2000元津贴

01

合肥市经开区,对区内规模以上工业企业中户籍地在省外的员工,鼓励其春节期间留在合肥,并对在岗参与生产、培训的省外留肥的员工(留肥人员占全部省外人员比例不低于30%)给予一次性2000元津贴

02

宣城市泾县,发放在岗补贴、开展“免费游泾县”活动等。春节期间(以国家规定的法定假期和调休天数为准),将对按照企业生产计划在岗上班的外来职工据实给予每人每天100元补贴。泾县内3A级以上国有景区、体育场馆、文化馆、博物馆、综合性广场向留在泾县的外来职工免费开放。

03

宣城市广德市,将为留在广德过年的园区企业外地员工送上“五个一”大礼包:一份春节红包,按每人200元标准发放春节红包;一张购物券,按每人100元标准,发放大型商超购物券;一张景区门票,每人发放一张太极洞风景区门票;一个防疫物资包,每人发放一个防疫物资包;一张“新年通讯卡”,免费领取一张包含200分钟通话,10G流量的新年通讯卡(移动、电信、联通三大运营商任选一家)。

04

新芜开发区,发放暖心红包。鼓励企业制定外地员工留湾计划, 抢先机、抢工期,稳岗留工。园区发放企业员工专项补贴, 春节期间(2 月 11 日至 2 月 26 日),园区规上工业企业、 高新技术企业安排外地员工(芜湖市以外)留湾沚的,按每人300元标准给予发放新年红包;2 月11日至2月17日安 排留湾沚外地员工在岗工作的,按每人每天100元标准再给予新年工作红包。要求企业不低于 1:1 的金额配比发放。

湖南省

手机流量+电子书+消费券+补贴

长沙市望城区,对留望过年的外省员工每人发放包括过年红包、生活补助和消费券在内的千元大礼包,并按照200元/人的标准,补贴支持企业为外省员工家人寄送一份新年礼物;同时赠送一张价值200元的一季度畅游望城消费卡、30G手机流量、200册电子书籍及防疫物资等。

陕西省

购物、文娱,丰富精神文化生活

据《陕西日报》消息,陕西省省总工会,要求各级工会组织要开展一次温暖慰问、提供一批普惠服务、组织一些文娱活动、开展一系列安全教育,积极为省外在陕职工提供法律援助、便民服务、在线求职、婚恋交友、心理咨询等各项服务,开展“1元2元嗨购”“1元观影”“发放旅游一卡通”等示范性普惠活动,以线上线下相结合的方式,进一步丰富留陕过年职工的精神文化生活。

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来源/@昭通人社

责编/陈洪 校对/杨梦娇 编辑/刘卓娅

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