一季度OKR培训复盘会
为有效推动OKR 管理模式在湖州公安落地生根，及时总结复盘，4月10日，市公安局举行一季度OKR培训复盘会。
会上，市局OKR推进专班负责人作了一季度相关情况通报，发布了湖州公安OKR专属LOGO。
经前期各地各部门推荐和自荐，共有22支个团队和9名民警个人分别角逐一季度最佳应用团队和应用达人奖。经过激烈地展示比拼和公开透明的现场投票，最终市局争创办、安吉县局天荒坪派出所、吴兴区分局飞英派出所、特警支队＂警翼计划＂项目团队、德清县局禹越派出所、南浔区分局南浔派出所等6支队伍获得最佳团队奖，郁开元、吴建荣、杨悦等3名个人获得应用达人奖。
休会期间，还特别邀请湖州师范学院音乐学院（筹）的同学现场为大家演奏了《雨后庭院》、《乡村抒怀》、《茉莉花》等曲目，赢得了现场阵阵掌声。
在现场交流环节，德清县局、南浔区分局、公关办、网安支队、反恐支队针对OKR的在本部门的推广情况进行交流。
最后市局党委委员、政治部主任、警卫处处长梅根华作总结发言。
2021年一季度以来，全市公安机关高度重视OKR工作，在理念上得到了大提升，在观念上有了质飞跃。OKR推进工作也呈现出开局好、效率高、效果明的态势，已基本达到了学用结合的初期目标。各区县（分）局、市局机关各部门对OKR管理模式整体接受度高，在理论落地、模式推广上大精力投入，为快速高效推进OKR模式打下了良好的基础。
下一步，全警要始终真学、真信、真用，从内心深处加深对OKR的理解。充分利用好周、月、年例会、复盘会，一对一面谈等新形式，不断优化工作思路，养成工作习惯。同时在执行过程中，既要上下贯通，也要横向发力，用好OKR软件，辅助湖州公安OKR管理工作跑出加速度。要大胆探索、积极作为，围绕“三个更美”愿景，努力开创新时代湖州公安事业新局面。
市局机关各部门主要负责人、各区县（分）局分管领导、各区县（分）局OKR推进工作负责人、市局OKR推进专班全体成员参加了季度复盘会。
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审核：陶炉莹 编辑：马俊 杨佳兵
制图：赵骏 陈琪
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