最高给予30万元补助！佛山拟设立职业技能升级行动市级奖补项目

文/羊城晚报全媒体记者 景瑾瑾

日前，佛山市人力资源和社会保障局发布了《佛山市职业技能升级行动市级奖补项目实施办法（试行）（征求意见稿）》（以下简称《办法》），2022年6月7日前向社会公众征求意见。《办法》提出，设立技工院校市级示范性专业奖补项目、市级企业首席技师奖补项目、市级技师工作站奖补项目、市级技能大师工作室奖补项目等。其中，对于认定为“佛山市技工院校市级示范性专业”的学校给予一次性建设补助，每个专业给予30万元补助。

技工院校市级示范性专业奖补项目。以服务产业发展为宗旨，以促进学生就业为导向，通过创新人才培养模式、深化教学体制改革、加强师资队伍建设等方式，重点打造佛山市技工院校市级示范性专业。2022年-2026年，每年遴选建设5-10个技工院校示范性专业，到2026年建设一批适应佛山市产业需求的市级示范性专业。对于认定为“佛山市技工院校市级示范性专业”的学校给予一次性建设补助，每个专业给予30万元补助。

市级企业首席技师奖补项目。评选出一批在生产技术领域技艺精湛的优秀技能人才，认定为“佛山市企业首席技师”。2022年-2026年，每年评选不超过100名市级企业首席技师，到2026年全市培养出一批实践经验丰富，在技术革新、生产攻坚、技能传承等方面为企业作出重大贡献的首席技师，全面推动企业自主培训和评价体系建设。对获评“佛山市企业首席技师”所在企业给予每名首席技师一次性奖补5万元，用于首席技师工资外津贴及技术攻关、带徒传技等方面，其中用于首席技师工资外津贴不少于奖补的60％。

市级技师工作站奖补项目。充分发挥企业、行业协会、科研生产型事业单位等培养高技能人才的积极作用，采取名师带徒等方式，重点开展技师、高级技师技术技能培训、技术攻关和技术革新，带动提升行业、企业的技术进步和产业升级。从2022年开始，每年创建15个“佛山市技师工作站”，到2026年全市建成75个市级技师工作站，形成覆盖广泛、承载有力的技师培训载体。对于认定为“佛山市技师工作站”的单位，每个给予一次性建设补助10万元。

市级技能大师工作室奖补项目。以重点大型企业、行业协会、职业院校（含技工院校，下同）、高技能人才培训基地为主要载体，充分发挥技能领军人才在解决技术技能难题、组织重大技术技能革新、推广绝技绝活等方面的关键作用，培养造就一批具有高超技艺、工匠精神和传承理念的高技能人才。从2022年开始，每年创建3家“佛山市技能大师工作室”，到2026年全市建成市级技能大师工作室15个，基本建立覆盖重点行业、特色行业的技能传承、应用与推广机制。对于认定为“佛山市技能大师工作室”的单位，每个给予一次性建设补助15万元。

市级高技能人才培训基地奖补项目。结合佛山产业发展需要，依托具备高技能人才培训能力的企业、职业院校、职业培训机构和公共实训基地等，扶持建设高技能人才培训基地。从2022年开始，每年建设10个“佛山市高技能人才培训基地”，到2026年全市建成50个市级高技能人才培训基地。对于认定为“佛山市高技能人才培训基地”的单位，每个给予一次性建设补助30万元。