南都讯 记者刘贤沛3月4日晚上8时30分左右，天空还飘着蒙蒙细雨，跨越1300多公里、历时8小时、搭乘着958名云南昭通绥江县务工人员返岗“点对点”高铁专列——D4755次高铁徐徐驶达广州南站。这958名绥江籍务工人员中，有126人到中山返岗务工。截至目前，共有524名绥江籍务工人员分三批到中山安全有序返岗务工。
据了解，昭通市绥江县是中山东区组团对口扶贫协作的贫困县，疫情当前，做好两地的劳务协作，不仅有助绥江的群众通过就业实现稳定脱贫，也满足中山本地企业复工的需求，体现了中山与昭通两地一家亲，拓展了东西部扶贫协作对口帮扶的内涵与要义。
524名绥江籍务工人员到中山返岗务工
昭通市绥江县是云南省在2019年4月30日宣布脱贫摘帽的33个县之一，属典型的劳务输出县，有农村劳动力63643人，其中建档立卡户25960人，2019年共返乡劳动力27220人。今年1月16日，绥江县举行了农村劳动力转移就业“百日行动”、“春风行动”暨中山东区组团﹒昭通绥江东西部劳务协作春季巡回招聘会，来自中山市和本地企业30余家，提供就业岗位1万余个。年前招聘会不少人表示愿意到广东、到中山务工，并初定年初三、初六、初十出发，但面对疫情防控复杂严峻形势，外出务工会造成很大的风险，打乱了原来的计划。
为推进中山、绥江劳务协作帮扶工作，按绥江县委县政府工作安排，春节后，广东省第六扶贫协作工作组成员、绥江县委常委、副县长谢力生和绥江县扶贫办党组成员曾广东留在中山，对接绥江务工人员到中山务工细节事宜。谢力生表示，就业是最大的民生，是稳定脱贫的根本之策。绥江县安全疫情防控形势良好，目前仍是零病例，为两地劳务协作提供了良好的条件。
疫情防控阻击战打响以来，绥江县对全县农村劳动力进行“地毯式”摸排，做到就业信息清、岗位需求准，出台了务工交通补助、稳岗或生活补助、组织输出补贴优惠暖心政策，并借助东西部劳务协作契机积极与广东中山、浙江杭州等地92家用工企业对接，向群众共推荐36家企业2.8万个岗位，从中精选7家企业作为重点推荐并组织集中输出。
为保证中山企业在复工后的用工需求，中山东区组团和广东省第六扶贫协作工作组驻绥江县小组积极与绥江县联动协作，定向发布重点企业岗位需求信息，协调劳动力输出地组织劳动力开展意向匹配，通过“专车+专列”的形式，促进农村劳动力安全有序“点对点”、“一站式”返岗，打通利用稳岗创收来巩固脱贫成果的“最后一公里”。谢力生介绍，此举一方面满足中山本地企业复工的需求，另一方面也深化东西部劳务协作，让绥江的群众通过就业实现稳定脱贫，坚决打赢疫情防控阻击战和脱贫攻坚战，体现了中山与昭通两地一家亲，实现两地“两手抓、两战赢”。
目前共组织524名绥江籍务工人员分三批到中山安全有序返岗务工，并贴心地为新来的贫困务工人员送上床上、洗漱用品和复工礼包。谢力生表示，为了保持疫情期间东西部协作不中断，助推企业复工复产不停歇，下一步两地将继续保持密切联系，通过招聘岗位发布、宣传动员等方式，努力挖掘更多绥江劳动力到中山企业就业。
制作短视频助力绥江劳务输出工作
2月25日，在绥江县劳务输出工作交流微信群里，一条短视频让大家纷纷点赞。这条5分钟的短视频中，对中山的风土人情、产业发展、防疫复工情况作了介绍，美的电器、东菱威力、奥马冰箱、长虹、TCL等企业的相关负责人对生产环境、员工收入、食宿安排、工作强度等进行逐一介绍，绥江籍的务工人员用家乡话介绍自己在中山的工作、生活以及收入情况。
绥江县新滩镇书记余妍丽表示，这条视频转发到各村、社区工作群后，让全县劳动力更加直观的了解到中山的环境、风貌以及务工收入、福利等大家关注的问题，而绥江籍务工人员现身说法更具感召力，对绥江劳务输出工作的开展起到积极作用。
春节假期刚结束，谢力生、曾广东开始走访中山各大企业，结合中山企业用工需求和绥江当地实际情况，最终敲定美的电器、东菱威力、奥马冰箱、长虹、TCL这五家知名度高、收入和福利较好的企业，作为绥江县劳动力重点输出企业。
在选定了这些优质企业后，如何更好的向绥江劳动力推介？谢力生认为传统的文字宣传单张招聘信息效果十分有限，几经思索和探讨，谢力生和曾广东便决定用视频来呈现。2月23日，谢力生一行马不停蹄奔走于5家企业，连中午饭都是买来外卖快餐站在街头解决，一天紧锣密鼓的行程下来，视频素材在当天完成拍摄，第二天剪辑、后期制作，2月25日就发送到绥江县县级领导工作群及各镇村、社区工作群，迅速在绥江劳动力这一群体中传播开来。近期到中山的不少绥江籍务工人员表示，看到视频里中山优美的环境、企业负责人的真诚邀请，便下定决心来中山务工。
“这是我们扶贫干部最开心的时候”
2月27日下午，载着266名到中山务工的绥江籍务工群众的返岗专车顺利抵达中山南头镇，每个人都是轻装上阵，一个背囊就是全部家当。来自南岸镇新民村的陈玉平表示，此次来中山务工，两地政府包车从家门口接到务工地，免去了转车劳累，还准备了复工礼包、床上用品等，只需带上衣物，不用大包小包到处转车，让异地务工人员很有尊严。
据了解，截至目前，已有524名绥江籍务工人员分三批到中山安全有序返岗务工，在他们到达中山之前，食宿、生活用品等都安排妥当。不少务工人员表示，到了工厂就像是入住酒店，宿舍都打扫得干干净净，除了床上用品这些大件生活必需品外，连水壶、洗脸盆这些都配备妥当，虽然身处远在千里之外的异乡，却让人感觉到回家的温暖。
绥江务工人员到中山后的安顿让谢力生十分牵挂。员工来了安排在哪条生产线工作，是站着工作还是坐着工作，每天要工作多少小时，工作强度怎样，宿舍有无安排、打扫干净，宿舍、饭堂卫生环境如何，有无餐补、没餐补吃一顿饭要花多少钱，宿舍里有没有空调、洗衣机，这些细节，谢力生都事无巨细一一察看确认，并及时反馈给绥江人社部门。
2月26日傍晚，谢力生接到南头TCL公司的电话，称因有一批在企业寒假实习锻炼的学生要晚一天离开而没腾出宿舍，绥江务工人员的宿舍尚未安排妥当，而此时第二批200多名绥江务工人员跨省接送专车已出发，次日便抵达中山。已连续忙碌多日的谢力生，来不及休息片刻，当晚8点就急忙赶往南头镇。TCL公司提出可否暂时将绥江务工人员安置在厂外的出租房，谢力生和南头人社局负责人现场走访后，了解到宿舍离上班地点有两三公里的距离，且住宿条件一般，当即否定了这一方案。
“如果安排不了合适的宿舍，就是花钱住酒店，也要让他们到中山的第一天舒舒服服的安顿下来”，在谢力生的积极协调下，TCL公司在分厂腾出宿舍，直到宿舍收拾、打扫干净，谢力生这才松了一口气，回到家已是凌晨1点多。
在每一批绥江务工人员到来之前，谢力生都会多方筹措，为他们准备好床上用品、复工礼包，让他们感受到温暖；到达中山或广州高铁站后，谢力生一行不仅亲自欢迎、接送，一直看到他们安顿下来才放心；第二天还会走访每家企业，收集绥江务工人员的困难、需求，统一汇总反馈给企业，如个别员工希望解决夫妻房或小孩的上学问题，谢力生都会与企业商议解决员工人员的合理要求。谢力生说他年后已到南头等镇区和企业对接超过10次，早出晚归，家里小孩的学习有时都顾不上。
“务工人员坐了一天一夜的长途汽车，到中山已经非常疲惫，不能让他们在生活方面劳心费神，一切都得安顿妥当，到中山就能好好休整。看到他们经过体检和岗前培训后，继而开始正常生活、工作，这是我们扶贫干部最开心的时候！”