【展风采】鹏飞在强力——记常州强力先端电子材料有限公司恽鹏飞

常州市天宁区东北角，与无锡江阴市只有一路之隔，犬齿交错在一起，连手机信号都会随着无锡和常州风向的不同转换成无锡漫游。另外，站在现在强力先端公司科技园办公楼可以看见江阴长江大桥。

就是这样一个地方，恽鹏飞2010年来到这里时还是一片荒地。

恽鹏飞，1973年生，江苏武进人，中共党员，高级经济师、工程师，获得天宁区五一劳动奖章，为天宁区优秀工会工作者、最美科技工作者。他早在2008年就加盟进入了常州强力电子新材料股份有限公司，正赶上企业快速发展的阶段。

这是一家成立于1997年从事电子材料领域各类光刻胶专用电子化学品研发、生产和销售及相关贸易业务的高新技术企业，于2011年改制为股份公司，2015年3月在深交所创业板上市。

2010年，恽鹏飞从强力新材公司总部派到现天宁区郑陆镇武澄工业园负责筹建常州强力先端电子材料有限公司，对强力先端公司项目的前期报批、规划设计，以及建设中的过程控制、质量、安全、进度、最终验收等工作全权负责。该项目分两期建设，起初拿地105亩，计划建设年产13800吨电子新材料、20000吨天然基产物多元醇及中试研发基地。

当时，恽鹏飞满怀信心地来到这里，最深刻的印象就是满眼的荒地。

工程进度、安全、质量等都是恽鹏飞关注的重点，只有深入一线他才安心。可是，很快就到了冬季，四周一马平川，江南刺骨的湿冷天气显现得淋漓尽致，不论你穿多少衣服，那寒冷的风都能侵肌入骨，如同没有穿衣服一般从外冷到内。

冒寒风顶酷暑对恽鹏飞来讲其实是小事情，更为关键的是，该工程是常州市的重点项目，需要在最短的时间投产，这才让他更加难忘。2009年立项时，会同设计院、环评专家等24小时连续上班一个星期，才顺利完成项目立项、环评等工作。

现在回想起来仍然历历在目，从2010年10月公司打下第一桩开始，恽鹏飞为尽早完成项目基础建设，他带领着团队在那片荒地上与时间赛跑，废寝忘食地工作，利用短短一年的时间就把荒地变成了宽敞明亮的厂房，办公楼也拔地而起。接着，又用一年时间进行设备安装、调试，就开始了试生产。

从立项到顺利投产，恽鹏飞除了担当公司基建、安全、研发、生产、人事、内外勤等工作的总负责人外，还充当着“老娘舅”的角色。

随着职工队伍的不断壮大，职工工作、职工生活中的各种问题也随之而来。不过，恽鹏飞非常明白，在单位无论开展什么工作都离不开一支强大的职工队伍，职工能否团结一致，拧成一股绳，是提高工作效率的关键。

怎样才能让职工安心幸福地工作，怎样才能让职工的关系更加融洽团结呢？因为，只有做到这些，安排下去的工作才能很好地完成，自己也好腾出更多的时间考虑外部事务，才能让企业各方面的工作齐头并进，各种问题才能很好地解决，最终企业才能得到蓬勃发展。

恽鹏飞是这样想的，他也一直是这样做的。他由自己的初心作为起点，想着各种法子为职工打造一个“强力大家庭”。有了“大家庭”的工作氛围，加上工会起着很好的纽带作用，职工之间工作上的一些小摩擦、生活中的一些小矛盾都会迎刃而解。

特别是到了节假日，恽鹏飞不但跟职工一起过节日，还会特意营造节日氛围和家的气息，小小礼物、真诚的问候都是少不了的。比如到了情人节、三八妇女节等，恽鹏飞就会悄悄地买些苹果、玫瑰花，为每个女职工送上一朵玫瑰、一些水果。有很多职工哪里收到过玫瑰花啊，况且还是领导送的呢。这事儿一下子在厂里成了职工闲聊时的美谈，说起来都笑得合不拢嘴。那一张张职工灿烂的笑脸，都洋溢着无比的幸福。

当然，相比来说，恽鹏飞这个“老娘舅”看到职工们不管大事小事都开心了，也难掩自己幸福之感，常常笑容满面。

强力先端公司作为一个大家庭，有什么问题都好解决，可是恽鹏飞面临的不限于企业内部工作。投产不久，因厂区附近村民没能按要求按时顺利搬迁，给企业的生产带去了不必要的麻烦。

于是，恽鹏飞又成了村民和企业之间的“老娘舅”。他以诚相待，走进村民家中，动之以情，晓之以理，直面企业存在的一些环保问题的同时，也给围堵企业大门的村民们交底：“一个新的企业，总有这样那样的问题，大家提到的环保问题，我们一定会重视起来，给我们一些时间，我们肯定整改到位，到时大家可以监督，直至大家满意为止！”

恽鹏飞工作中开展的这些看似平淡无奇的工作，背后却蕴含了真诚。其实什么事情一旦有了真诚就会消除距离感、消除隔阂，就能得到大家的真心。到了这个时候，作为“老娘舅”调节一些大小矛盾都不在话下，这才是科学管理中的真水平，从不显山露水。恽鹏飞老娘舅工作室还获得常州市总工会“职工最可信赖娘家人”称号，报送的《舅情依然·共创先端》工作案例被天宁区工会评为“老娘舅工作室优秀案例”。

恽鹏飞自工作以来，事业心极强，一直以厂为家，把工作当做自己的事业来开展，有着强烈的集体责任感和荣誉感，对各单位和各级领导安排的工作都会一丝不苟地完成。同时，他热爱自己的工作岗位，兢兢业业，认真负责。并且，在专业技术方面刻苦钻研、精益求精，坚持不断学习，用自己所学为公司献策出力。

在他2008年刚进入强力新材公司时，针对企业发展的瓶颈，就发挥自己专业特长，提出了生产装置要满足工艺要求的理念，并通过投入少量资金进行改造，从而使企业生产能力得到提升，产品质量更稳定。还对强力新材公司老厂房、设施进行成功改造，赢得快速发展。

2010年，恽鹏飞来到武澄工业园，更是扛起重任，担任新建强力先端公司项目的建设总负责人。

此项分两期建设的工程，时间紧，任务重，恽鹏飞带着团队夜以继日地推进工作。2013年3月份，一期项目就通过了“三同时”验收。

同时，2014年6月二期项目开始建设，并紧锣密鼓地实施计划。新项目建设工作本来就牵涉环评、安评、设计、建设、监理等十几个单位和部门，工作量可想而知。

不巧的是，2015年遇到了公司所在地进行区划调整，由原来的武进区调整到天宁区，很多建设审批流程更加繁琐复杂。又碰到规范的调整，化工建设项目开始要求以“石化规规范”为标准。这些因素给项目的建设带来了前所未有的困难。

恽鹏飞不敢有丝毫的怠慢，积极应对，适当调整，通过申请原武进区、天宁区、市政府等主管部门协调并开专题会。功夫不负有心人，项目终于在2018年5月份完成“三同时”验收。该项目投入3亿多元，建设8个甲类车间、1个储罐区、三个甲类仓库、2个丙类仓库、两座公用工程车间、还有消防配电等设施，给强力先端公司带来了很好的经济效益和社会效益。

另外强力先端公司总部强力新材公司2015年成功上市，获得了证券市场投资者的青睐。第二年，强力先端公司根据市场需要和企业发展情况，立项建设年产3070吨次世代平板显示器及集成电路关键原料和中试研发项目。该项目预计投入3亿多元，在强力先端公司西面新增39亩土地。恽鹏飞吸收和消化前面项目的经验教训，根据新规要求，对项目设计提出了更高的要求，自动化程度和安全环保理念都要得到充分体现。

2018年，根据政府相关要求，强力先端公司对一期项目的生产装置进行了安全自动化提升改造，投入3000多万元资金，从投料、出料、中间储存、反应控制等全流程进行自动化的提升。减少了生产过程中人为因素，最大程度地完成了密闭化、机械化、连续化、智能化的“四化”生产线，促进强力先端公司可持续发展，做到高质量发展，实现科学发展，为下一步升级为“数字化信息工厂”打下坚实的基础。

强力先端公司秉承“科技兴企，人才强企”的发展理念，作为强力新材公司的最主要也是最重要的生产基地，为强力新材公司发展并进入资本市场做出了很大的贡献。到目前为止，强力先端公司建有11个甲类生产车间、4个丙类车间、3个甲类仓库、3个丙类仓库以及储罐区和其他辅助设施，合计厂房达10万平米。拥有先进的各类精细化工产品生产线60条以上，各类精密检测分析设备200台套。强力先端公司研发生产的光刻胶用的光引发剂、光增感剂、光致产酸剂、光刻胶树脂等产品主要用于印制电路板材料、平板显示器材料、半导体材料等高新电子材料领域。强力先端公司拥有自主知识产权，取得国内授权专利56件，境外授权专利46件。另外，PCT授权专利41件。

强力先端公司还获得全国制造业单项冠军示范企业荣誉称号，并主动为地方老百姓的光彩事业、慈善事业奉献企业力量。

还有一件事情不得不提。

2020年初，新型冠状病毒感染肺炎疫情形势严峻，肆虐全国。各个村镇、区县都封上了路，给大量职工返厂、企业复工带来巨大困难。

当大家都禁足在家躲避新冠病毒的时候，身为副总经理、党支部副书记、工会主席的恽鹏飞哪里顾得上自身的安危。他迅速响应政府要求，组建防控工作组，制定企业防控工作方案，统一布署各小组防控要求及细则。并且关注政策，及时沟通复工手续，确保春节后工厂尽快复工。在员工返厂受阻时，恽鹏飞第一时间与职工途径辖区的村、镇、区等政府部门协调办理通行证，还与员工房东现场沟通协调，尽最大限度保证员工顺利返厂。在防疫物资紧缺的情况下，恽鹏飞通过各种渠道，筹集防疫物资，以确保复工复产防护全部到位。

疫情期间，当恽鹏飞了解到全市血库库存严重不足，临床用血告急时，他又第一时间组织强力先端公司员工在确保防护措施到位、身体健康的前提下，积极加入到无偿献血的队伍中去，履行社会责任。

恽鹏飞还积极投身社会活动，担当更多责任。他参加各类协会，作为天宁区安全生产协会的秘书长，协助协会会长做好天宁区安全生产协会工作，为平安天宁、幸福天宁做好协会会员企业的安全协管员。

由此，恽鹏飞这个开荒人与他的团队为公司交出了喜人的答卷。他工作中坚持冲一线，勇担责，有着深切的体会。他意味深长地说：“要搞好大大小小的工作，就要有三颗‘心’。首先就是要有爱心，任何人任何事都可以团结和完成；还要有耐心，任何困难都可以迎刃而解；最后还要有恒心，一件简单的事，能坚持重复地做好，就是一件不平凡的事。”