达州某国企公开招聘8名工作人员
因工作需要，经研究决定，特面向社会公开招聘公司工作人员8名。现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持公平、公开、公正竞争，择优录用原则；
（二）坚持德才兼备的用人标准。
二、招聘岗位及人数
本次公开招聘设置岗位6个，拟招聘工作人员8人，其中：法务审计部1人、融资管理部2人、投资管理部2人、项目管理部1人、工程及安全生产管理部1人、造价管理部1人。
三、招聘范围及条件
（一）招聘范围
具有中华人民共和国国籍，符合招聘岗位的基本条件和专业、技能等条件的人员，均可报考。
（二）招聘基本条件
1.热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强；
2.身体健康，体检合格，具有适应岗位要求的工作能力和身体条件；
3.具备《达州市投资有限公司2022年公开招聘工作人员职位表》中具体招聘岗位要求的资格和条件；
4.符合相关回避规定。
（三）凡有下列情形之一者，不得报名：
1.曾受过各类刑事处罚的；
2.曾被开除中国共产党党籍的；
3.曾被开除公职的；
4.有违法、违纪行为正在接受审查的；
5.尚未解除党纪、政纪处分的；
6.失信被执行人员；
7.现役军人；
8.法律、法规、规章等规定的其他不得报考的情形。
四、报名和资格审查
（一）报名
1.报名时间：公开招聘报名时间为2022年12月27日至2023年1月10日（10个工作日）。网络报名截止时间以邮件显示的送达时间为准，逾期视为报名无效。年龄计算截止日期为公告发布之日，以本人第二代有效身份证上载明的日期为准。
2.报名方式：本次公开招聘采用网络邮件报名的方式。网络报名邮箱地址为：355221320@qq.com 。
3.报名资料及要求
（1）报考者每人限报一个岗位，在达州市投资有限公司官方网站（网址：www.dztzgs.net，下同）下载《达州市投资有限公司2022年公开招聘工作人员报名表》并进行填报，须在报名表指定位置附一寸免冠近照（3个月内标准证件照），无照片者和报名多岗位的视为无效报名表。视为无效报名表的，取消进入下一环节资格；
（2）按照岗位专业要求提供本人有效身份证、毕业（学位）证书、资质证书、工作经历证明等材料原件扫描件。将报名资料生成为PDF格式文件，并将所有文件保存为“报名岗位名称+考生姓名”的压缩包（后缀为.rar），发送到指定邮箱。
（二）资格审查
按本方案规定的任职条件和需提交的报名材料进行资格审查。资格审查在报名截止后3个工作日内结束。审查通过者在达州市投资有限公司官方网站进行公告。报考者应对自己所填报的信息负责，确保本人所填报的所有信息真实可靠、准确无误，所填专业须与本人毕业证上所载专业名称一致。报名表一经填报不能更改。
资格审查工作贯穿招聘工作的全过程，招聘任何环节发现弄虚作假、报名信息填写不符合规定要求或不按照报考岗位要求的，视为无效报名，将随时取消其考试资格或录用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
五、招聘考试
考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。为保障人员引进质量，考试总成绩设定70分为基础录取线。未达到基础录取线的，不予录取。
（一）笔试
1.笔试内容
资格审核合格人员全部参加笔试，笔试内容为岗位所需的专业知识和综合知识。
卷面满分100分，时间150分钟，考试方式为闭卷。
2.笔试时间和地点
笔试时间和地点在达州市投资有限公司官方网站公布笔试人员名单并确定笔试时间及地点。请报考人员随时关注。
3.成绩公示
笔试成绩和排名在笔试结束后3个工作日内在达州市投资有限公司官方官方网站公布，请报考人员随时关注。
4.笔试开考比例：每个岗位有效报考人数与该岗位招聘名额比例不得低于3:1。达不到3:1的，经公司审核同意，可调整为2:1。调整后，仍达不到开考比例的，减少或取消该岗位招聘计划。
（二）面试
1.面试方式及分值
面试的方式为结构化加专业化面试，面试成绩满分为100分。
2.面试时间及地点
面试具体事项在达州投资有限公司官方网站公布进入面试人员名单并确定面试时间及地点，请报考人员随时关注。
3.成绩公示
面试成绩和排名在面试结束后3个工作日内在达州市投资有限公司官网公布，请报考人员随时关注。
4.面试比例：根据实际参考人数和招用岗位名额数，按照笔试成绩从高到低的顺序，以3:1的方式确定面试入围人员。入围最后一名人员笔试分值相同且为多个人的，一并确认为入围人员。达不到3:1的，该招录岗位符合条件的笔试人员可全部进入面试。
考试总成绩及排名在达州市投资有限公司官方网站公布，请报考人员随时关注。
六、体检
根据考试总成绩，按岗位从高分到低分依次排序（总成绩相同者，以面试成绩为序；如面试成绩也相同，则加试），等额确定进入体检人选，参照公务员招录体检项目和标准进行体检，体检费由报考人员承担。体检不合格或自动放弃出现缺额，可在报考同一岗位进入面试人员中按总成绩从高分到低分依次递补，递补只进行1次。
七、考察
由公司对体检合格者通过采取实地考察、延伸考察、函调或官方网站查询等方式进行政治思想、学习（工作）表现、遵纪守法等方面的考察。考察人选达不到应当具备的条件或者不符合报考岗位要求的，不得确定为拟录用人员。
考察不合格或自动放弃出现缺额，可在报考同一岗位进入面试人员中按总成绩高低依次递补，递补只进行1次。递补人员经体检合格后进入考察。
八、公示
拟录用人员名单确定后，在达州市投资有限公司官方网站公示。公示期间接受社会监督举报，期限为5个工作日。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
拟录用人员名单公示5个工作日后，没有反映问题或反映问题但不影响录用的，办理录用手续；对反映有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓录用，待查实后再决定是否录用。公示期间出现的缺额不再递补。
九、办理录用手续
对体检合格且公示（5个工作日）无异议的拟录用人员，上报市国资委备案后按公司相关程序办理录用手续。录用人员试用期不超过6个月。
有下列情形之一者，不予录用并办理辞退：
1.在试用期间出现不胜任招聘岗位的情况；
2.违反国家法律、法规或有违纪违规行为者；
3.在招聘任一环节，发现不符合招聘相关条件、规定者；
4.提供虚假信息者；
5.违反考试纪律及本方案相关规定者。
十、薪资待遇
按照达州市投资有限公司薪酬管理有关办法执行。
十一、纪律监督与其他
（一）为了加强招聘工作的透明度，切实做到公平、公正、公开，公司纪委负责对本次工作的全程监督，并接受上级主管部门和社会监督。在招用工作的任一环节，如出现违纪违规、弄虚作假的报考人员，一经查实，取消其报考资格，并对相关人员进行严肃处理。凡报考人员未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、考察等任一环节，均视为自动放弃报考资格。
（二）公告、笔试成绩、面试、体检、考察等相关事宜均在达州市投资有限公司官方网站公布。所有招聘信息不再另行单独通知报考人员。凡因报考者本人不主动、不定期、不按公告规定时间查阅考试动态信息而造成的一切后果，责任由报考人员自行承担。
（三）本公告由达州市投资有限公司负责解释。
咨询电话：达州市投资有限公司组织人事部：0818-2532109。
监督电话：达州市投资有限公司纪委：0818-2822379。
来源：达州市投资有限公司官网