5月4日上午，慈利县组织13名新提拔科级干部开展任前政治理论测试，此次测试是根据慈利县委《慈利县干部队伍建设三年行动计划》要求，实行新提拔干部任前和年轻干部定期政治理论测试制度，由县委组织部组织，采取统一命题、集中测试、闭卷答题的方式进行，题型涵盖单选、填空及简答论述，考试内容主要包括习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神。
参加测试的干部纷纷表示，此次测试是对自身理论知识掌握情况的一次全面检验，将以此为契机，进一步提高政治站位，在学懂弄通、真学真信上下功夫，在知行合一、学以致用上做文章，切实把学习成果转化为推动慈利县高质量发展的强大动力。
近年来，慈利县着眼事业发展需要，把培养选拔优秀年轻干部作为加强干部队伍建设的一项基础性工程，不断探索年轻干部培养新路径，坚持把干部教育融入日常、抓在经常、落在平常，推动年轻干部养成重视学习、善于学习、常学常新的良好习惯，较好地发挥以考促学、以考促行的积极作用。（通讯员 王振森 朱钊明）