近年来，苏州吴中高新区高度重视育才引才爱才工作，切实把培养人才第一资源、发展科技第一生产力、增强创新第一动力结合起来，为打造“产城人深度融合发展新高地”提供坚强人才支撑，让吴高新因人才更精彩、人才因吴高新更出彩。
5月20日下午，吴中高新区成功举办了“智慧吴高新——向人才告白”人才沙龙活动，活动现场气氛热烈，中央电视台播音指导、中国播音主持最高奖金话筒奖获得者沈竹音；中宣部学习强国播音艺术家、中央文明办文明之声主持人、中国播音主持最高奖金话筒奖获得者王维琳；金话筒朗诵艺术团副团长、中国电视艺术家协会网络视听专委会委员司保华等重量级嘉宾悉数到场，众多知名企业家、经济专家以及吴中区人大代表、政协委员和科技人才代表齐聚一堂，共同探讨优化吴中高新区人才服务体系，感受“近悦远来”的人才生态。
此次活动，吴中高新区首次将人才活动和朗诵相结合，金话筒主持人沈竹音、王维琳老师在活动中分享了朗诵作品，通过生动的语言和真挚的情感展现了吴中高新区在创新和人才引领方面的卓越成就，鼓舞了现场的每一位人才。
活动中，吴中高新区还发布了专门的“人才行动名单”，为人才提供“一站式”服务，涵盖人才引进、政策咨询、创新创业支持等多个方面。吴中高新区通过创新服务模式和机制，将大大简化人才服务流程，提高服务效率，为各类人才提供更加优质、高效的服务，创造更加便利的工作和生活环境，有力增强人才的归属感和满意度。
聚焦发展，以“最优服务”向人才“告白”
“自我来到这里，政府已经换了不少领导了，但优质的服务从没有变，对接的政府工作人员可以说是‘召之即来、挥之即去’。” 吴中区政协委员、苏州赫行新能源科技有限公司董事长王加雪在现场兴奋地说道。
六年前，王加雪博士作为领军人才代表签约苏州市国际精英创业周，从而将项目落户吴中高新区，创立苏州赫行新能源汽车科技有限公司。他多次谈到，这是因为周边优良的产业基础、行业配套和创业环境，以及政府的亲商理念，深厚的人文环境深深吸引了他。
谈及这几年来到吴中高新区的变化，王加雪博士感慨万千：“几年来，从无到有：没有场地办公，提供办公场地；没有地方居住，解决人才公寓；没有项目经费，匹配创业资金。场地从200平方米的办公室到创域智能产业园6000平方米的独栋厂房，吴中高新区总能在我们最需要时候给予帮助与扶持。”
“去年由于公司发展需要，我们要扩充场地，吴中高新区第一时间了解后，给我们提供了创域智能产业园的一栋楼，现在我们的人员办公、产品生产线以及仓储都在这里，为我们极大地补足了发展后劲，提振了发展信心。今年，吴中区人才基金和社会基金一起支持我们完成了新一轮融资，累计融资近亿元，为我们打下了坚实的资金基础。”
多年来，吴中高新区始终强调为人才“稳定服务”，持续深化“1+1”人才工作结对挂钩机制，有关部门分别与辖区内三镇结对，协同推进人才项目招引、人才工程申报等工作，同企业间抱团发展助推合作共赢。
营造氛围，以“最佳环境”向人才“告白”
吴中高新区如今的一切成绩都源于“贴心”，即始终坚持以人才为核心，通过积极落实各项人才政策，为高层次人才提供优厚待遇和发展机会，营造一个包容、开放、充满活力的发展环境。
因苏州智能制造研究院和吴中高新区结缘的浙江大学原教授高庆表示对此感受颇深。高庆博士因参加导师的项目初次来到了吴中高新区，他在敏锐捕捉到市场机遇后毅然决然离开学术界，选择来到吴中高新区，充分利用各项扶持政策创立了苏州永沁泉智能设备有限公司，积极投身创业的浪潮中。
几年来，公司致力于智能设备的研发和应用，通过不断的技术创新，开发出多款智能化设备，显著提升了生产效率和产品质量，成功在行业内打下一片天地。高庆博士在发言时非常激动地讲道：“作为一名青年创业者，非常幸运能够在吴中高新区开启自己的事业，当初离开学术界前的各种忧虑早已经荡然无存了，希望能够和在座的更多人才交流互动，共同为吴中高新区发展而奋斗！”这份真情流露引得大家一片掌声，能够得到人才的认可，吸引大批优秀人才落户高新区的背后，是无数配套政策的累积，人才购房补贴、子女入学优惠、医疗保障等等措施，全方位覆盖了人才在工作、生活中可能面临的方方面面。这些政策的实施不仅增强了人才的归属感和幸福感，也为高新区的发展注入了源源不断的动力。
密切互动，以“最佳态度”向人才“告白”
国装新材料技术（江苏）有限公司的创始人马小民对工作人员表达了感谢，因为他的需求有点“特殊”。国装新材料几年来深耕吴中高新区，专注于新材料的研发和生产，通过多年的技术积累和市场拓展，取得了显著成绩，推动了新材料技术的进步和应用。正因如此，企业规模不断扩张，几乎每年都要更换更大的场地，成了吴中高新区里的“搬家大户”。每次企业搬家，都需要政府多方协调，每次吴中高新区都积极对接，周到服务，护航企业持续发展。
“无事不扰、有求必应”，这是吴中高新区始终坚持的服务理念，吴中高新区努力打造政策最优、服务最好、效率最高的营商环境，构建和谐亲清的政商关系。通过深化与人才的联系，进一步增强了人才的信任感和归属感，共同推动区域经济的高质量发展。
定期举办的政企交流会是构建和谐关系的重要途径之一。在政企交流会上，高新区工作人员仔细倾听企业和人才的意见和建议，不断改进服务措施，提升服务水平。作为吴中高新区海归人才创业的代表，万通康达检测技术（苏州）有限公司的康日升博士对这种交流活动非常支持，康博士为了弥补国内大型工件检测领域的空白，从海外归来创业，虽然目前还在起步阶段，但广大的市场，有力的支持，让他对未来充满信心。他表示希望未来吴中高新区能够持续增加交流频率和规模，帮助区域内企业进行牵线搭桥，共同为吴中高新区的发展贡献力量。当下，吴中高新区正通过不断探索构建高效闭环的服务机制，确保各类人才的各种需求得到及时响应和解决。
“智慧吴高新——向人才告白”吴中高新区人才沙龙活动的成功举办，标志着吴中高新区在优化人才服务体系、营造尊才、爱才、重才良好氛围方面迈出了重要一步，展示了吴中高新区在人才服务方面的坚定决心，期盼着更多优秀人才汇聚吴中高新区，共同推动区域经济和科技创新的高质量发展。
接下来，吴中高新区将继续以人才为第一资源、以创新为第一驱动，坚持“科技引领、创新发展”战略，大力营造良好的创新创业环境，加快企业自主创新步伐，帮助企业增强核心竞争力，为实现高质量发展提供坚实保障。
扬子晚报/紫牛新闻记者 顾秋萍
校对 盛媛媛