广州顺丰2.3万快递小哥全部加入工会“大家庭”

原标题:广州顺丰2.3万快递小哥全部加入工会“大家庭”
工人日报-中工网记者叶小钟 赵思远 通讯员刘佳
6月27日,中国国防邮电工会召开全国快递业工会落实“三年行动”工作推进会暨顺丰万人网上集中入会仪式(广州站)活动。本次活动后,广州顺丰2.3万名快递小哥全部加入工会“大家庭”。中国国防邮电工会一级巡视员李树国,广州市人大常委会副主任、市总工会主席唐航浩参加现场活动。
活动现场,广州市总工会向广州顺丰工会赠送“工会二次医保”和“重疾互助保障”参保名额1.2万个,移动体检2000份,乡村疗休养名额400个等工会大礼包。越秀区总工会向广州顺丰工会赠送6100份入会礼包。6000余名顺丰小哥集中入会并获赠二次医保、移动体检等在内的“暖新礼包”。
记者从广州市总工会了解到,近年来,广州市总工会积极推进“新就业形态劳动者入会集中行动”,打造新业态工会组建“广州模式”,最大限度将新就业形态劳动者组织到工会中来,深化扩大对新就业形态劳动者的组织覆盖、工作覆盖、服务覆盖,构筑横向到边、纵向到底、点面结合、条块互补的新业态工会组织网络和工作体系,不断扩大工会工作覆盖面和影响力。
记者从广东省总工会了解到,顺丰集团工会成立于2007年,在上级工会指导下,顺丰集团于2020年成立了工会联合会。顺丰集团工会联合会包括200名专职工会干部、2万名基层业务单位工会代表和60万工会会员。顺丰工会始终坚持“助力高质量发展,成就幸福劳动者”的使命,聚焦企业职工实际状况,强调劳资双方在构建和谐劳动关系中的同等重要地位,建立搭建了“工会热线、工会官微、工会代表、走访谈心、直通车调研”五大职工沟通平台,实现职工和企业的良性沟通。
在五大职工沟通平台基础上,顺丰工会进一步建立健全了职工诉求管理全流程服务,通过“诉求受理评估——诉求协调解决——诉求上会研讨——诉求解决公示”机制,确保每一个权益问题闭环解决,诉求解决率达到95%。
来源:工人日报客户端