2023年以来，大理市坚持以人民为中心的发展思想，鲜明树立实干实效实绩导向，引导党员干部在经济发展、政务服务、民生改善等工作中树立和践行正确政绩观，大抓经济、狠抓服务、细抓民生，以干部之干催生效能之优、推动发展之变。

干部到一线，让实干蔚然成风

树牢“重一线、重实干、重实绩、重公认”的鲜明导向，出台《大理市激励干部奋力拼经济八条措施》，开展“苍洱党旗红·顶压促发展”专项行动，把干部的“练兵场”搬到工作一线，推动产业振兴、项目建设、经济普查、旅游民宿行业发展等工作提质增效，4名抓经济工作成效明显的干部提拔任乡镇和市级部门正职，2名抓项目工作成效明显的干部得到进一步使用，对承担中心工作的各类一线指挥部中表现突出的干部，优先选拔任用和晋升职级54人，通过让有为者有位、能干者能上、优秀者优先、吃苦者吃香，激励干部重担当、重实干，抓落实、促发展。

服务提速度，以实效检验作风

持续把党的组织优势有效转化为发展胜势，在政务服务中心设立“党员先锋岗”，以规范投资项目审批行为、提高审批效率为重点，以优化审批流程、简化审批手续为抓手，党员干部带头提高服务意识、坚持便民利企、主动靠前服务，推动审批服务由政府供给导向往企业需求导向转变，尽心尽力为企业服务，实现工程建设项目材料更少、办理流程更简、审批时限更短、服务更精准的“一件事”菜单式服务，使承诺办结时限由原来的10个工作日提速为8个工作日，推动投资项目审批跑出“加速度”，为重点项目早落地、早开工、早见效赢得时间和先机。

民生注真情，用实绩赢得满意

坚持“民生是最大的政治，改善民生是最大的政绩”，抓实抓细民生福祉改善工作。聚焦当下备受关注的“一老一小”群体集中、需求多元的实际，探索建立“需求方、资源方、服务方”三方联动模式，一体化打造综合服务阵地，在城区，建成街道综合养老服务中心3个、社区居家养老服务中心12个、标准化“儿童之家”9个，2023年以来累计服务辖区老幼群体15万余人次；在农村，以关爱留守老人、留守儿童为重点，依托“苍洱幸福小院”，组织开展“幸福结对”“幸福陪伴”等关爱服务活动300余场次、服务群众1.2万余人次，用办实事、解难题的实绩赢得老幼群体满意。（云南省大理市委组织部）

大理市推动干部树立和践行正确政绩观