9月12日,一网友称从江苏开往广东的一辆列车上,发现一工作人员疑似双手“花臂”,引起广泛关注。
9月13日,@上铁合肥客运段官微 就该事件发布情况说明,称已对该列车乘务员等责任人进行了批评教育、追责考核。
图源:@上铁合肥客运段官微
此前据津云报道,一网友称从江苏开往广东的一辆列车上,发现工作人员双手手臂上都是文身。
网友纷纷质疑,“有文身还能做列车员吗?”,但也有网友表示似乎不是文身,疑似袖套。
随后,12306回应称:“有文身是不可以做列车员的,具体要去核实看看是不是铁路职工。”
网友争议:文身该被限制吗?
在新闻评论区,不少网友议论纷纷,有人认为列车员文身确实不妥。
大道为正:文身这个东西还是尽量不要去纹,说是个人自由,但对事业单位用人和个人发展并未有好处。
Cici瑷:不是说文身的人一定就是不好的人,但是,确实这种人的性格做不了服务行业吧。
浅羽微凉123:我不歧视文身,但是有规定铁路职工不能文身的话,他就是违规啊,好像当兵的也不能,有就是违规,和歧视不歧视无关。
但也有人认为,文身不该被限制。
Mart_J:有文身有什么关系吗?不文身还有优越感了!
天使的眼泪在飞舞:都什么年代了,有文身还被限制这么多。
关于文身,有什么明确限制吗?
此前,据人民日报报道,江苏省宿迁市沭阳县检察院副检察长叶梅曾表示:《人民解放军内务条令》就规定军人是不得文身的;《公安机关人民警察内务条令》也规定公安民警不得文身;人社部、卫生部、国家公务员局关于公务员录用体检特殊标准的规定,也明确规定了人民警察的职位,如果体检有文身也是不合格的。
另外对一些特殊岗位的需求,比如像检察院、法院招录的一些岗位,一般也是不容许有文身的。
2022年6月,国务院未成年人保护工作领导小组办公室,发布《未成年人文身治理工作办法》。
办法明确要求,任何企业、组织和个人不得向未成年人提供文身服务,不得胁迫、引诱、教唆未成年人文身。
央视网曾发文《拒录文身员工,是就业歧视还是企业自由?》其中提到,对文身者一旦破例,群起仿效,势必有损企业的形象。
尤其是服务行业,要面对的人群很复杂也很庞大,以正规化的管理、蓬勃的正能量,让顾客感觉到安全、文明,这并没有错。
某企业负责人发布视频称拒绝文身员工近年来,在我国,文身的社会流行度大大增加,并出现低龄化趋势,日渐成为侵害未成年人合法权益的社会风险点。
未成年人文身是“酷一时,痛一生”,因为文身不仅影响未成年人身体健康,使人体抵御各种刺激的能力下降,还可能使其未来在入学、参军、就业等过程中受阻,侵害未成年人的健康权、发展权、受保护权以及社会参与权等。
西湖之声综合新闻晨报