封面新闻记者 伏建宇
9月18日，娃哈哈集团召开了第八届职工代表大会（简称“职代会”）第六次会议。会上，就近期娃哈哈员工针对劳动合同改签宏胜饮料集团及取消“干股分红”表示不满，也已通过诉讼方式向职工持股会、宗馥莉女士追讨损失作出首次回应，宗馥莉承诺：“干股分红今年不会取消，但分红将基于个人的岗位绩效，而非仅凭过往的资历或级别来分配。”
宗馥莉表示：“分红将基于个人的岗位绩效进行分配，这意味着员工需要更加努力地工作，提升自己的能力和业绩，才能获得更多的分红收益。这一政策调整有助于打破过去“吃大锅饭”的现象，激发员工的积极性和创造力，推动企业的持续健康发展。”
职代会上，宗馥莉特别强调重新定义与员工之间的关系。她表示：“我希望大家和我，不只是简单的老板与员工关系，而是同行者，我们是一群志同道合的追梦人，我们怀揣着同样的信念，走在一条充满挑战、充满希望的旅程上，让娃哈哈焕发出新的活力。”
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